În câteva cuvinte
Gigantul media Paramount Skydance va concedia încă 1.600 de angajați și va vinde Telefe și Chilevisión din America Latină, ca parte a unei strategii de restructurare menită să genereze economii de 3 miliarde de dolari. Compania planifică, de asemenea, creșteri de prețuri pentru Paramount+ și o revenire la birou cu normă întreagă.
Gigantul media de la Hollywood, Paramount Skydance, continuă un amplu proces de restructurare, anunțând eliminarea a încă aproximativ 1.600 de locuri de muncă. Această decizie vine după o ajustare a personalului de 1.000 de angajați, implementată la sfârșitul lunii octombrie, care a afectat în principal forța de muncă din Statele Unite.
Concedierile fac parte dintr-o revizuire strategică mai amplă, care include și vânzarea de active în America Latină. Compania intenționează să se despartă de Televisión Federal (Telefe) din Argentina și de Chilevisión, operațiuni estimate a fi finalizate până în primul trimestru al anului 2026.
Într-o scrisoare adresată acționarilor, președintele și CEO-ul a explicat că aceste măsuri și alte "eficiențe structurale viitoare" au determinat compania să-și mărească obiectivul de "eficiență operațională" (economii de costuri) de la 2 miliarde la 3 miliarde de dolari. Paramount Skydance anticipează economii operaționale de 1,4 miliarde de dolari până la sfârșitul anului 2025 și finalizarea programului de transformare până la sfârșitul anului 2027.
O parte din economiile realizate vor fi direcționate către investiții în programe, tehnologie și parteneriate strategice. Pentru anul 2026, compania estimează că va investi 1,5 miliarde de dolari în conținut audiovizual, incluzând investiții în UFC, Originals (producția de seriale și filme originale pentru platforma sa de streaming) și licențierea de cataloage de la terți.
Aceste reduceri survin în contextul unei concurențe tot mai acerbe în industria media. Paramount Skydance, pe lângă studiourile de film și televiziune, deține și canale precum CBS și MTV. Compania a anunțat, de asemenea, că intenționează să implementeze creșteri de prețuri pentru platforma sa Paramount+ în Statele Unite, la începutul primului trimestru din 2026, după majorările anunțate recent în Canada și Australia.
La sfârșitul lunii octombrie, împreună cu anunțul ajustării personalului, compania a introdus un plan treptat de revenire la birou începând cu ianuarie 2026, prin care angajații vor lucra la birou cu normă întreagă, cinci zile pe săptămână. Aproximativ 600 de angajați din birourile din Los Angeles și New York au optat pentru o indemnizație voluntară în cazul în care nu doreau sau nu puteau să revină la birou cu normă întreagă.
