Inteligența artificială (IA) transformă rapid piața globală a muncii, generând atât temeri, cât și așteptări. Pe de o parte, IA automatizează sarcini repetitive, crescând eficiența și productivitatea în multe industrii. Acest lucru duce la reducerea locurilor de muncă ce necesită muncă necalificată, dar creează simultan noi oportunități în domeniile dezvoltării, întreținerii și gestionării sistemelor IA. Apar profesii legate de analiza datelor, învățarea automată, etica IA și interacțiunea om-mașină. Un aspect important este necesitatea recalificării și perfecționării forței de muncă pentru adaptarea la noile condiții. Guvernele și instituțiile educaționale se confruntă cu sarcina pregătirii specialiștilor pregătiți pentru era IA, iar companiile trebuie să investească în dezvoltarea angajaților lor. Inegalitatea socială și economică se poate agrava dacă beneficiile IA vor fi distribuite neuniform. Prin urmare, este important să se dezvolte strategii menite să atenueze consecințele negative și să asigure o tranziție echitabilă către o nouă paradigmă economică.