Ministerul Muncii din Spania intenționează să înăsprească regulile de înregistrare a timpului de lucru, solicitând angajaților să indice tipul de ore lucrate: obișnuite sau suplimentare. Acest lucru vine după ce partidele de dreapta au blocat dezbaterea unui proiect de lege privind reducerea programului de lucru.

În cadrul noilor măsuri, se intenționează ca înregistrarea timpului de lucru să devină obligatorie în format digital, solicitând indicarea personală și directă a orei de începere și de încheiere a lucrului, utilizând mecanisme de identificare. În plus, va fi necesar să se indice tipul de timp de lucru: efectiv sau timp de disponibilitate, ore obișnuite sau ore suplimentare.

Ministerul Muncii consideră că acest lucru va permite identificarea mai multor încălcări ale legislației muncii. Pentru a controla modificările în înregistrarea timpului de lucru, se intenționează să se ofere reprezentanților angajaților acces la copii ale înregistrărilor cu o anumită periodicitate. În cele din urmă, noile reguli vor fi elaborate luând în considerare sugestiile publicului și vor include acces imediat la distanță la înregistrările electronice.

Ministerul justifică aceste măsuri prin necesitatea de a respecta legislația europeană și națională privind timpul de lucru, odihna și deconectarea de la lucru.