Consiliul General al Puterii Judiciare (CGPJ) din Spania urmează să dezbată miercătă raportul său privind reforma carierei judiciare, aprobată de Consiliul de Miniștri în ianuarie. Această reformă prevede modificări ale sistemului actual de admitere pentru a facilita accesul studenților din toate mediile socioeconomice, inclusiv printr-o creștere a numărului de judecători prin așa-numitul "al patrulea rând" (rezervat juriștilor cu prestigiu recunoscut) și eliminarea situației de interimat a sute de judecători suplinitori. Raportul CGPJ, consultat de publicația Джерело новини, salută unele măsuri, dar critică aspecte cheie, avertizând asupra unor "disfuncționalități" și a unor "inovații semnificative" care ar putea genera "îndoieli cu privire la adecvarea unora dintre măsurile proiectate".

Guvernul spaniol intenționează ca legea să fie aprobată de Parlament înainte de vară. Raportul CGPJ, deși considerat "satisfăcător" de către Guvern, deoarece nu contestă aspectele fundamentale, ridică probleme legate de principiile egalității, meritului și capacității, în special în ceea ce privește accesul prin "al patrulea rând" și consolidarea situației judecătorilor suplinitori.

CGPJ critică, de asemenea, propunerea de compensare economică pentru judecătorii suplinitori care nu trec procesul de stabilizare, considerând că aceasta nu este legată de timpul efectiv lucrat. O altă critică vizează modificările aduse sistemului de examinare a viitorilor judecători și procurori, prin eliminarea probei orale, considerând că acest lucru ar putea "slăbi independența puterii judiciare". În plus, CGPJ se opune măsurii care obligă toți judecătorii care pregătesc candidații să solicite compatibilitatea, argumentând că această pregătire este o "obligație morală/deontologică" și o modalitate de a transmite cunoștințele noilor generații, deseori realizată din "scopuri generoase", nu "mercantiliste".